пряники

Пряники — российская HR-платформа, предоставляющая инструменты для организации внутренних коммуникаций, мотивации персонала и управления бизнес-процессами.
Пряники — это фундамент для построения человекоцентричного корпоративного портала и живых вовлекающих внутренних коммуникаций, который включает корпоративную социальную сеть, корпортал, геймификацию, мобильные приложения и консалтинг от ведущих специалистов по мотивации в HR. ​

1) Основные модули «Пряников»:
— корпоративная социальная сеть
— корпоративный портал
— HR-геймификация
— биржа идей
— учебный портал
— база знаний
— вакансии
— опросники
2) Социальная сеть — корневой элемент коммуникаций и накопления EGC, но и площадка для комплексной базы знаний, онлайн-обучения, проведения опросов.

3) В ленте «Пряников» кроме EGC-контента формируется информационная среда, транслирующая сотрудникам ожидания компании.

4) Механика благодарности способствует укреплению взаимоотношений в целом, снижению конфликтов, ускорению коммуникаций.

5) Комплексная геймификация пронизывает все сервисы. Одновременное использованием возможностей корпоративной социальной сети и геймификации приносит доказанный синергетический эффект — не зря «Пряники» 4-ый год подряд (2021-2024) возглавляют рейтинг провайдеров HR-геймификации по версии WOW PRO.

6) Вся платформа — это легко управляемый конструктор.
Такой подход позволяет достигать уровня посещаемости и активности пользователей в 70-100%, в то время как статистика использования даже публичных социальных сетей говорит о правиле 55-25-20: 20% — участников создают контент, 25% — потребляют, 55% — неактивны.
Весь функционал можно посмотреть на пряничном СУПЕР ДЕМО, обращайтесь – все покажут!